Arbejdsfordeling

Undgå afskedigelser

Hvis din virksomhed i en periode ikke har opgaver til at beskæftige alle ansatte, men ønsker at und­gå afskedigelser, kan ordningen om arbejdsforde­ling være en god mulighed for både virksomhed og medarbejder.

Hvad er arbejdsfordeling?

Arbejdsfordeling betyder, at medarbejdernes overenskomstfastsatte arbejdstid nedsættes i en periode og medarbejderen modtager suppleren­de dagpenge.

Alle dagpengeberettigede medarbejdere kan komme på arbejdsfordeling, hvis dette fremgår af den pågældendes arbejdsvilkår, eksempelvis i den gældende overenskomst. 

Yderligere information

Hvis du ønsker yderligere information, er du velkommen til at kontakte Jobcenter Furesø.

Relevante filer